Optimisation de la région lombaire Présentiel

Cette formation propose une approche moderne et complète de la prise en charge des lombalgies, alliant la combinaison des techniques manuelles ("hands on") et les méthodes actives ("hands off"). Dispensée par deux formateurs experts, l'un spécialisé en thérapie manuelle et l'autre en réathlétisation et préparation physique.
 

Ce contenu allie théorie et pratique, avec un focus particulier anatomo-biomécanique articulaire pour une application efficiente des techniques manuelles et actives. Il est également enseigné les méthodes d'évaluation des fonctions musculaires de manière précise, comprenant l'activation musculaire, l'endurance, et la force, tout en les reliant directement aux symptômes spécifiques de chaque patient. Dans cette continuité, il est présenté les stratégies de renforcement musculaire ciblées, basées sur la fonction articulaire, les secteurs angulaires, et les ajustements en fonction des tableaux cliniques, ce pour obtenir des résultats cliniques rapides, tout en évitant l'aggravation des symptômes. Cette formation comporte l'approche de diagnostique et thérapeutique de la région sacro-iliaque, ainsi que les interactions avec de la région coxo-fémorale et du rachis thoracique afin de mieux comprendre leur rôle dans les lombalgies et d'optimiser la prise en charge globale des patients à partir de l'inclusion de tests standards et de techniques de traitements correspondantes .

Les objectifs de cette formation sont de :

- Savoir examiner un patient souffrant de lombalgies

- Etre capable de reconnaître des signes ou symptômes associés à un diagnostic différentiel grâve

- Connaitre les procédures d'examen des déficiences articulaires et musculaires du rachis lombaire

- Etre capable de combiner des techniques manuelles (hands-on) avec des techniques actives (hands-off) 

- Etre capable d'établir un programme de traitement efficient pour des sujets souffrant de lombalgies

​

• Remise d'une grille d'évaluation avant et après la, concernant l'appréciation de l'organisation et du contenu de la formation et par rapport aux objectifs de la formation
• Une grille d'évaluation « à froid », adressée, à distance de la formation, d'auto-évaluation des compétences et par rapport aux objectifs de la formation.
• Attestation de fin de formation remis aux participants.